Про эстонские профсоюзы при двойном конфликте интересов

Профсоюз на постсоветском пространстве — слово, скажем так, не особо внушающее доверие. В этом аспекте Эстония, Латвия и Литва существенно отличаются даже от других новых членов ЕС из Восточной Европы. Ну а итальянские, к примеру, профсоюзы вообще не имеют ничего общего с эстонскими.

В странах Западной Европы профсоюзы — мощнейшее оружие в руках пролетариата в борьбе за свои экономические и политические интересы. Да, и политические в том числе. В Эстонии, как известно, профсоюзам прямо запрещено проводить какие-либо политические акции. Что уже «связывает руки», так как для того, чтобы «торпедировать» какую-либо акцию достаточно просто объявить ее политической. Кроме того, эстонские профсоюзы существенно ограничены и в средствах ведения борьбы за свои права. По большому счету, они могут только «нижайше просить» крупный бизнес или государство пойти на какие-либо уступки.  Надо ли говорить, что результаты подобного рода деятельности, мягко говоря, не впечатляют.

Кстати, как там дела у бастующих работников мясокомбината Раквере? Много они «набастовали»? И таких примеров в новейшей истории Эстонии — полно. Собственно, вся новейшая история Эстонии — это крах самоорганизации трудящихся в борьбе за свои права. Что в свою очередь явилось причиной того, что самим трудящимся на эту самоорганизацию стало глубоко «параллельно». Зачем рисковать работой, тратить свободное время, нервы и в итоге получить «кукиш под нос» на совершенно законных основаниях?

В советское время профсоюзы также не имели субъектности, но то было другое время, да и сама советская власть декларировала себя как выразитель чаяний в первую очередь трудового народа.  Декларировать, конечно, не значит быть, но разница очевидна. Сейчас же профсоюз по идее должен защищать работников и от произвола работодателей, и от некоторых законов, которые государство принимает в интересах крупных работодателей. Которые, надо же, одновременно с этим являются еще и спонсорами крупнейших политических партий. Кроме того, Эстонская Республика еще и сама является работодателем. То есть, получается аж двойной конфликт интересов.

В современной Эстонии правительство и государство объективно не может быть арбитром в спорах между работодателями и работниками. Чиновники и политики, безусловно, хотят, чтобы все думали, что правительство — это арбитр. Но если это и арбитр, то арбитр, которому «в перерыве» уже «занесли» пухлый пакет с долларами. Ах да, еще этот арбитр и сам иногда играет за одну из команд. Государственные предприятия ведь в Эстонии имеются. А вот чиновников за станками что-то не наблюдается.