В пятницу, 10 сентября, правительство Эстонии решило одобрить и направить в Рийгикогу проект поправок к Закону об учебных пособиях и учебных кредитах и Закону о высшем образовании, которые создадут основу для реформы докторантуры, сообщили балтийские СМИ со ссылкой на правительственную пресс-службу.
Отмечается, что цель проекта заключается в повышении привлекательности докторантуры, улучшения эффективности процесса обучения, что обеспечит преемственность исследователей как в академическом секторе, так и в эстонском обществе в целом.
Привлекательные нововведения
Министр образования и науки Лийна Керсна отметила, что Эстонии нужно больше людей, обладающих приобретенными в докторантуре знаниями и навыками, чтобы справляться со стоящими перед Эстонией проблемами и привнести в общество больше научной доказательности.
"Положение наших докторантов в научной карьере станет более ясным. Докторантам гарантируется должность младшего научного сотрудника в университете или научно-исследовательском учреждении. Пособие докторанту заменяется заработной платой, а также расширяются социальные гарантии, такие как оплачиваемый ежегодный отпуск и возможность получения компенсации по болезни. При разработке поправок мы будем учитывать разнообразие возможностей для обучения в докторантуре и опыт докторантов, – пояснила министр грядущие перемены.
По словам Керсна, докторант также может заключить трудовой договор с другим работодателем в области, связанной с его докторской диссертацией, например, с частным предприятием или государственным учреждением – такой тип докторантуры в сотрудничестве с внешними партнерами называется докторантурой по передаче знаний.
Отмечается, что в этом случае докторская диссертация пишется с учетом потребностей предприятия или учреждения, а докторант продолжает работать в партнерском учреждении.
Основными целями докторантуры по передаче знаний являются подготовка ведущих специалистов с докторской степенью к работе вне академической среды и развитие сотрудничества между университетами и предприятиями.
Также сохранится возможность того, чтобы докторант не заключал трудовой договор для научной деятельности. Это предназначено для тех, кто рассматривает докторантуру в основном как личный интерес и возможности для развития. В этом случае обучающиеся в докторантуре параллельно с основной работой не вписывают свою исследовательскую работу в основанную на сотрудничестве между университетом и предприятием модель докторантуры или должности младшего научного сотрудника. Либо докторант не хочет заключать такой договор.
В этом случае он будет иметь статус студента, выполняя учебную программу в соответствии с индивидуальным планом, но не будет иметь права на получение пособия для докторантов.
Улучшается материальная часть обеспечения учебы
Сообщается, что этот же законопроект сделает условия предоставления учебных кредитов более благоприятными для учащихся – кредитное учреждение и заемщик могут договориться о процентной ставке, не превышающей шестимесячный Euribor + три процента годовых, с максимальной процентной ставкой в пять процентов годовых.
Продлевается и срок до начала погашения учебного кредита: по согласованию с кредитным учреждением погашение учебного кредита может быть начато через 18 месяцев после окончания учебы против нынешних 12 месяцев. При этом вместо двух поручителей в дальнейшем будет достаточно одного.
Также в законопроект внесены изменения об условиях получения пособия по потребностям: иностранцы из третьих стран, получившие временный вид на жительство для обучения, больше не будут иметь права на пособие по потребностям.
Балтийские СМИ сообщают, что, согласно текущему плану, законодательные изменения вступят в силу с 1 сентября 2022 года.